為貫徹落實黨中央、國務(wù)院打贏脫貧攻堅戰(zhàn)三年行動的部署安排，發(fā)揮人力資源服務(wù)機構(gòu)在助力脫貧攻堅中的作用，扎實做好精準(zhǔn)扶貧各項工作，日前，人社部辦公廳印發(fā)《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于深入開展人力資源服務(wù)機構(gòu)助力脫貧攻堅行動的通知》（人社廳函〔2018〕198號）（以下簡稱《通知》），開展人力資源服務(wù)機構(gòu)助力脫貧攻堅行動。

《通知》堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大精神，按照中央關(guān)于打好脫貧攻堅戰(zhàn)的要求，堅持精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧，提出了五方面具體措施：一是開展人力資源服務(wù)機構(gòu)精準(zhǔn)對接行動。各地要充分發(fā)揮人力資源服務(wù)機構(gòu)的作用，加強與貧困地區(qū)扶貧部門貧困勞動力需求對接，加強人力資源市場供求信息監(jiān)測，廣泛搜集適合貧困勞動力的崗位信息，形成常態(tài)化的崗位信息共享和發(fā)布機制，建立貧困勞動力就業(yè)需求數(shù)據(jù)庫，為貧困勞動力提供精準(zhǔn)對接服務(wù)。二是開展人力資源服務(wù)機構(gòu)專場招聘行動。各地要充分發(fā)動人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、人力資源服務(wù)機構(gòu)召開扶貧專場招聘會，發(fā)動有招聘需求的用人單位提供招聘信息，針對貧困勞動力的不同需求，提供有針對性的個性化服務(wù)。三是開展人力資源服務(wù)機構(gòu)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)行動。各地要依托人力資源服務(wù)機構(gòu)，促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，引導(dǎo)高校畢業(yè)生等人員到貧困地區(qū)創(chuàng)業(yè)，吸引在外經(jīng)商人士返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，通過創(chuàng)業(yè)帶動貧困勞動力就業(yè)。四是開展人力資源服務(wù)機構(gòu)技能扶貧行動。各地要積極依托人力資源服務(wù)機構(gòu)開展貧困勞動力職業(yè)指導(dǎo)，組織人力資源服務(wù)機構(gòu)聯(lián)合技工院校、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)和企業(yè)面向貧困勞動力開展職業(yè)技能培訓(xùn)，推行項目制培訓(xùn)，針對有勞動能力、有就業(yè)意愿的貧困勞動力，采取定崗定向等培訓(xùn)模式，增強培訓(xùn)內(nèi)容與市場需求的匹配度。各地針對貧困地區(qū)技工院校師資力量薄弱、生源欠缺等問題，可引入人力資源服務(wù)機構(gòu)托管運營，提升貧困地區(qū)技能培訓(xùn)水平。五是開展貧困地區(qū)人力資源市場援助行動。實施“西部和東北地區(qū)人力資源市場建設(shè)援助計劃”，逐步解決貧困地區(qū)人力資源市場發(fā)展不平衡不充分的問題。開展對口交流合作，建立跨區(qū)域交流機制，充分發(fā)揮人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會作用，加強貧困地區(qū)人力資源服務(wù)機構(gòu)與發(fā)達地區(qū)人力資源服務(wù)機構(gòu)合作。支持鼓勵東部省份引導(dǎo)人力資源服務(wù)機構(gòu)到貧困地區(qū)設(shè)立分支機構(gòu)，加強人力資源服務(wù)機構(gòu)合作，加強勞務(wù)對接，參與勞務(wù)協(xié)作。

轉(zhuǎn)自：中華人民共和國人力資源和社會保障部        

發(fā)布日期：2018-08-23